常见问题

问题 1：留学生毕业时间和回国时间？

毕业时间≠回国时间

毕业时间是国外大学所颁发的毕业证书上的日期。

回国时间是出入境记录中第一次回国的时间，是开始累计待业时间的时间点；落户累计的有效社保月份，一定是从毕业证书上的时间开始计算的，而非结业时间，也不是我们后续要讲的回国时间。

在柜台验收的必备材料清单中，纸质毕业证书的原件是必备材料之一，必须在收到纸质毕业证书之后，才能开始申请落户。

问题 2：留学生落户的学历？

学历不符合要求

1、国外获得的是大专学历；

2、国内获得大专学历、中专学历，有转学分至国外获得本科学历；

3、2 + 2 或者 3 + 1 学习方式的，国内无毕业证和学位证或者非统招本科的是无法落户的。3 + 1 学习经历国内有毕业证和学位证，国外学习时间不满足 365 天的不在受理范围内；

4、500 强高校研究生学习时间不满足 180 天的留学生；

5、国内非统招本科或者大专，转学分至研究生，那么也无法落户；

6、未在境外学习取得国外学历和学位者；

问题 3：回国后的落户在哪里工作？

1、留学回国后第一份工作、社保必须在上海；

2、留学回国后先在别的省市落户过，不能办理落户上海了；

问题 4：社保问题？

1、留学期间国内最好不要缴纳公司社保，可以个人名义缴纳养老和医疗保险；

2、留学生在上海工作缴纳社保，社保和个税缴费基数不满足上海市去年社平工资的也不能落户上海；

3、更换工作单位后，社保和个税累计时间需要重新累计半年后办理；

问题 5：公司资质要求是什么？

1：单位注册资金需满足 100 万；

2：单位注册地在上海；

问题 6：户口性质

农业户口是无法办理留学生落户上海，农村户口的留学生可以先办理户口属性变更

问题 7：档案问题

留学生无档案是无法办理留学生落户上海的，所以无档案的留学生需要先补档；

问题 8：待业时间怎么核算？

留学生累计待业时间不可超过 2 年，同时社保补交或者个税补交的也要计算在待业时间里面；

问题 9：劳动合同要求是什么？

答： 必须是正规的劳动合同，劳务合同，派遣合同不能落户。

问题 10：劳务派遣可以落户？

答：不属于落户申请范围内；

问题 11：劳动合同有效期不满半年可以申请落户吗？

答： 无法申请落户；

问题 12： 社保个税不一致可以申请落户吗？

答：劳动合同签订单位、社保、个税缴纳单位必须三者一致。

问题 13： 直接落户（无社保基数与时长限制）是哪些留学生？

答：毕业于世界排名前 50 院校的留学生（此排名依据上海人社局综合评定），入职上海公司后，只需度过试用期，无社保缴纳时长与基数要求，即可直接申请落户。

问题 14 ：半年社保不限基数是哪些留学生？

答：毕业于世界排名前 100 但非前 50 院校的留学生，在毕业后 2 年内来沪工作，连续缴纳满 6 个月社保就能申请落户，期间社保基数不设限。

问题 15：半年 1 倍社保基数是哪些留学生？

答：毕业于世界排名 101 – 500 院校的留学生。

问题 16：一年 1.5 倍社保基数是那些留学生？

答：
国（境）外非高水平本科；国内非双一流本科 + 国（境）外非高水平硕士；
国内专科 + 转学分到国（境）外本科 + 国（境）外硕士；HND 项目本科 + 国（境）外硕士；
国内非全日制本科 + 国（境）外硕士；
国（境）外本科未满 720 天 + 国（境）外硕士，
这几类留学生则需按 1.5 倍社保基数。